《心胜》的读后感2000字。
“读一本好书就像和一个高尚的人说话”,人在阅读的过程中，知识与能力在同步增长。有些作品让人印象深刻，久久不能忘怀。此时就可以写一篇读后感，把自己阅读完毕后的想法写下来。该如何才能将一篇作品读后感写好呢？也许下面的“《心胜》的读后感2000字”正合你意！请阅读，或许对你有所帮助！
读完《心胜》之后，印象最深的还是序言那句话＂穷，不仅指物质，也指精神；弱，不仅指体格，也只内心＂。本书的主要骨架就是心胜则兴，心败则衰。其中对我感触颇深的有以下几个部分：
一、精神强弱对战争胜败的影响远远大于武器装备及军队人数的影响。回顾我国的战争历史，清末年间，国富民强，武器先进，人数众多，但偏偏被英法联军、八国联军欺负的体无完肤，连皇帝都深夜出逃，一败涂地，割地赔款，种种耻辱条约被签订。我觉得那时的领导人与国民弱在内心，无力抵抗，才落得＂东亚病夫＂的称号。而在抗日战争以及抗美援朝战争期间，共产党领导的军队武器方面根本无法和对手相提并论，但是偏偏依靠自己坚定的革命意志、顽强的战斗作风，将敌人击败。就像美国军官评价的那样：中国军队的实力更多表现在排山倒海、坚韧顽强、奋勇冲杀和不惧牺牲的精神方面。共产党领导下的军队影视凭借坚强不屈的精神将敌人逼到谈判桌上投降。我非常喜欢看《亮剑》这部电视剧，因为我觉得这部电视剧展现的就是一种精神，一种亮剑精神，一种永不服输的精神，正像李云龙说的那样：就算是面对天下第一剑客，明知必死，也要敢于亮剑！我们那个时代的领袖，什么都缺，就是不缺亮剑精神。我觉得新中国的成立就是靠着领袖坚定的意志、军队视死如归的精神。精神比任何武器都具有杀伤力。我觉得就是这种＂死磕＂精神才得以使中国的军队让世界刮目相看。可能大家在对待某些事情上时往往就缺少这种＂死磕＂精神。凡事太容易放弃，轻言放弃者难成大器。
二、就是对将帅之风的理解。首先就是朱老元帅，就像传说的那样＂朱毛红军，没有朱，哪有毛＂，朱德元帅的经历让我感触颇深。他从一个＂地位并不重要，也没有人听他的话＂到成为一个统领全军的将领，在关键时刻向即将崩溃的队伍树立起高山一样的信仰。他的坚定的信念犹如一团烈火，可以感染每一个官兵，让濒临崩溃、一哄而散的军队气势转变为义无反顾、英勇顽强的革命火焰。西方领导科学认为领导力的形成依赖三大要素：一曰恐惧，二曰利益，三曰信仰。恐惧迫使人们服从，利益引导人们服从，信仰则产生发自内心的服从。然而，朱德老元帅则是通过信仰认识利益，在通过信仰和利益驱散恐惧，真正的领导力和领导威望，在严重的危机中凤凰涅槃一般重生。我认为真正的领导者正是应该具有这种人格魅力与独特的领导方式。拿自己日常的工作来说，什么事都亲力亲为不一定是好事，要懂得如何分配工作，如何将工作效益最大化，这才是一个真正的领导者所应该具备的。
三、就是民族之魂。回顾我国的历史，就像是过山车一样，从成吉思汗的大一统到清末年间的丧权辱国再到如今我国国富民强，国家兴盛。我们中国在世界上的国际地位发生了天翻地覆的变化。新中国经历了60多年的跌宕起伏，我们经历过贫穷、羸弱，也面临过挑战、危机。但是今天中国真正实现了民族复兴，新中国在共产党的领导下与日俱进，蒸蒸日上。因为我们内心渴望胜利，渴望复兴。我们对GDp充满期待，我们对科学技术充满期待，我们对武器装备充满期待，我们对太空探险充满期待，正是我们内心的期待与渴望牵引着我们逐步走向富强。我观看过两次国庆阅兵典礼，每一次阅兵典礼心情都无比激动。我们的国家富强了，昌盛了，不再是那个任人宰割的东亚病夫了。这是我们先辈们舍生忘死给我们积累下的财富，我们这一代军人享受着先辈们用生命打下来的胜利果实，但是我们不应该因为和平年代就此沉沦或者消极待命，我们要承载老一辈革命烈士的信念与遗志，继续发扬英勇顽强、艰苦奋斗的革命斗志，让我们的后代也能承载我们这一代给他们积累的财富，这是我们的责任。
虽然我们当今的中国富强了，但是也存在着一些消极的景象：官员腐败、食品安全、人格扭曲等等。作为国家的建设者不应该一味躲避，一味批判，要懂得肩负起自己肩上的重担，要有解决问题的勇气力量，一如往昔的奋斗，为实现我们的＂中国梦＂努力奋斗。做一个内心强大、使命意识强的革命军人。我们应时刻准备着。
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心胜读后感
心胜读后感（一）
知人者智，自知者明；胜人者有力，自胜者强。老子
战胜对手有两次，第一次在内心中。真正的力量，发自内心。心胜并非胜利的全部，却是迈向胜利的第一步。心胜是首先在心中战胜对手，再在运筹帷幄之间决胜千里之外！绝战胜对手首先要战胜自己的内心。
穷，不仅指物质，也指一精一神。弱，不仅指体格，也指内心。近代以来中国积贫积弱，从物质到一精一神莫不如此。我们太多苦难，太多挫折，太多失败，太缺乏胜利激一情对心灵的滋养和陶冶。还记得那段苦难的日子，割地赔款，丧权辱国，虽然也有反抗，可是一份又一份慷慨激昂的宣战诏书换来的并不是中国人对世界说不的权利，而是封建统治者向列强说是的理由！是的，当时的列强太强大，强大到让悠悠华夏百万士兵如待宰之羔羊，强大到以两万余人冲杀至圆明园内肆意的烧杀抢掠，强大到以数万人对抗数十万清兵与数十万义和一团一拳民，强大到抗日战争的打响是在中国腹地的卢沟桥！然而真的是这样么？没错我们是穷，仅八国联军进攻北京我们便赔款四万万五千万两白银，空有丰富的物质资源却没有敢于敌人死拼到底的一精一神。没错我们是弱，1936年底拥兵220万的中国几乎亡于兵力仅25万的日本，空有世界第一的兵力却无胆正视敌人的入侵。上层领导者将战争寄于巫术与神灵，下层官兵宿娼不归，擅离职守，苟且偷生。如此一只队伍又如何能守护自己的国家？在战争中，真正决定胜败的从来不是人数和武器。北洋海军在人数和武器都拥有压倒一性一的优势下，依然折戟沉沙，令人唏嘘扼腕；而红军、八路军食不果腹，弹药奇缺，却照样可以跟装备一精一良训练有素的敌人周旋。毛泽东，在井冈山搞工农武装割据，才几个人，几杆一槍一，就发出史诗般的语言：星星之火，可以燎原。军人生来为战争，自战争诞生出军人这种职业，它就不是为了承受失败的。一支无危机感无紧迫感的军队，一支没有军人枕戈待旦的军队，兵力再多、装备再好，也无有不败。一个国家、一个民族没有一批为之献身，怎么自立于世界民族之林战争以人为本，战胜以心为根。心不胜，则必败。
新中国60多年风雨跌宕。我们经历过贫穷，也享受着富裕；应对过危机，又面临着挑战。今天，中华民族从来没有像今天这样接近民族复兴的目标，也从来没有像现在这样渴求内心的力量。在和平年代，敌人可以是他国的挑衅和试探，可以是产业面临的低谷和挑战，可以是人们工作和生活中遇到的障碍和困难，可以是体育比赛中的对手，可以是突如其来的天灾。在这个高速发展、充满梦想、充满变化的时代里，到处都充满了对力量的期待，对GDp的期待、对武器装备的期待、对个人财富的期待然而，一个人、一支队伍、一个民族，如果内心缺乏力量而期待外在力量的弥补，终将溃散，无以为继。由此可见，心胜概念提出应时代而生，也适用于每个人，每个组织、军队、民族和国家。如今在国际舞台上各国大肆宣扬中国威胁论，中国军力威胁中国导弹威胁中国太空威胁中国潜艇威胁中国激光威胁中国军事不透明威胁等大行其道。先不论其对错，当这种言论在国际舞台上大肆宣扬之后，凡是赞同它的国家又何不是对中国有相同的威胁。其次，中国一直宣扬着和平发展，却没有出现过侵略其他国家的事件，可是在中国威胁论大肆宣扬的情况下众国仍然对我国的领土虎视眈眈。一寸河山一滴血，十万青年十万兵。我们这一代军人享受着前辈威名的庇荫，让下一代军人也踏上我们的肩膀，是我们的重任。
如今的中国，很多人看到了社会存在的不好的一面后变得消沉了，要么一味逃避，要么不停的抱怨。可以看到问题却没有解决问题的勇气，如此剩下的就只有绝望了。中华民族发展到今天，我们必须具有与我们往昔奋斗、现实地位和未来目标相适应的一精一神状态，当中国梦，梦之难的时候，为国家、为民族扬起理想的风帆。经过一代代的心胜，使中国最终成为世界上一个强盛的国家。
心胜读后感（二）
不够华丽却处处真实的故事，故事中总结的经验，突出的人物，彰显的一精一神都已有足够的吸引力使人读下去。而又真正能把心给拽住的必须是【心胜】所传达的从心中战胜对手的一精一神力量。
【心胜】全书分为八部分，主要讲述了世界近代战争史料和将帅命运。这本书适合每一种人来读，军人则更需要它。正如第一部分强军之梦所说：军人生来为战胜！除去胜利一无所求，为了胜利一无所惜，这样的军人便是国家和民族的无价之宝。同时，这一部分还以我军大量的军事实例，纵向与旧时代的清王朝相比，横向强调我们对手对我们军队一精一神的敬重，告诉我们一精一神、思想、信仰、人格在军队发展中的重要一性一。而在谈到和平时代能否出英雄时，作者以人民军队的特色，结合几十年来我们队伍在各个自然灾害前的挺身而出和涌现出的先进人物来传达我们当今仍是英雄辈出的时代。
纵观全书，还有将帅之风战略之思战争之道前事之鉴和平之履他山之石民族之魂七个部分。这样一本随笔集中始终都贯穿着作者对我们军队发展的深深寄托，将士枕戈待旦，还不失足够的智慧，从自己的，对手的战争中战争经验，并珍惜和平来之不易。【心胜】但又绝不是只谈谈这些的一本书，在这个时代，许多苦难横亘在国家军队面前，而国家的快速发展还造成了我们自身的信仰的缺失。都知道人最大的敌人便是自己这句话，不战胜自己，又如何战胜对手？
心胜，在心中战胜对手就提一供了解决之道。在这个时代，在民族崛起的道路中，在世界的动荡与调整之下。这个时代是我们的时代，我们必须去选择担当，历史将会证明，担当与这样一个走向复兴的关键时刻，多么有幸！那么读这本书便是教人如何担当。作为国防生，将来解放军的一员，作为一名军人，我觉得我十分需要这种一精一神，这种从内心产生力量的态度、方法。为了未来的军旅生活，我也需要从书中去学习军人的职业态度和去积累足够的军事技巧，为了自身的发展，为了军队、国家的前进。
何必拿别处的一陽一光照耀自己，人人内心都埋藏着星火，点燃它让它燃成火炬！
心胜读后感（三）
节前，欧书记赠我们金一南着的【心胜】，春节期间，我认真阅读，作者提出心胜的概念，以战争之道、将帅命运、强军之梦、他山之石、战略之思为线索，字里行间充满了在大时代下对强固内心的呼唤，呼吁心胜则兴，兴败则衰的一精一神，深有感悟。
一、内心有光明，力量才有指引，方向在学习中坚定
欧书记在赠书扉页上引用中国古代哲学家老子言，知人者智，自知者明；胜人者有力，自胜者强。深刻揭示了该书的一精一深内涵，战胜对手有两次，第一次在内心中，同时，暗示心胜并非取胜的全部，却是迈向成功的第一步，指导我们工作的态度、意识和责任。领导者的素质与信念，最终汇聚成历史的自觉。，欧书记、王县长在繁忙的工作之余，善学习、喜阅读、重调研，正基于此，全县的学习之风、求真解、见真知成为自觉。
书中，在序中写到：穷，不仅指物质，也指一精一神。弱，不仅指体格，也指内心，理想信念是鼓舞和激励人奋勇前行的不竭动力，是确保我们工作的重要基础。没有理想就没有目标，没有信念就没有实现目标的动力。因此，我们要具有坚定的理想信念，时刻充满干好工作的激一情和活力。现在的社会是一个经济社会快速发展、各种价值观纷繁出现的时代，这样那样的诱一惑不断的向我们招手，习近平总书记提出要以断臂的勇气反腐，越是在这样的环境之中，我们越要经得住诱一惑。不断加强学习，注重自我修养。要始终不骄不躁、谦虚谨慎、保持一颗平常心和进取心。要扎实工作，淡泊名利，以平和的心态对待升迁，以豁达的胸怀处理得失，以奉献的一精一神服务大局。
峻、真正的力量，发自内心，目标在认清形势后明确
星星之火，可以燎原。当年毛泽东在井岗山发出史诗般的预言，为什么有如此底气？靠的是什么？是对国情的深刻了解，对形势的深刻认识，才有了最终点的胜利。因而，要想有所作为，就必须充分研判当前工作的严峻形势，就我镇工作而言，新型工业化仍存在产业结构不优资源依赖严重，增速放缓，民营经济活力不足，产品层次低、科技含量不高，用地指标、劳动力、人才资源缺乏，发展环境欠优；安全生产本质基础薄弱，一些企业安全意识差，真正自觉讲安全的氛围还未形成，监管力度依然不强；武水河流域水污染治理难度大等问题突出。我们既要看到有利条件，又要认识不利因素，切实增强忧患意识、责任意识，坚持底线思维，强化问题导向，坚定信心，迎难而上。
三、战胜对手有两次，第一次在内心，措施要有执行力作保障
执行是一种意识、一种思想、一种习惯，面对难以预测的历史和难以把握的机遇，起关键作用的，仍然是人的素质与信念。理想和信念不是一句空话，因此，作为领导干部既要胸怀大志，更要立足现实，要着眼本职岗位，扎扎实实地从小事做起；作为领导干部应勇于担当，不怕苦累，不推不拖，积极干、主动干，敢于负责，不怕挫折，不怕承担责任。要不断培养责任意识和担当意识，工作中不患得患失，要事事冲在前面、干在前面，有功多让，有过不推。最核心的是要保障和改善民生，最根本的是要稳中求进、改革创新，最突出的是要保障安全和促进发展。保障和改善民生，关键在于要切实践行群众路线，要当泥巴干部，勤下村入户，细听民声、重解民忧，着重解决人民群众反映的热点、难点和事关民生的问题。经济要可持续发展，则要创新思路，工业经济要在提质增效上做文章，做大经济总量；安全生产要注重改善本质安全，实现长治久安；环保整治突出减排和治理，着重治理武水河流域和居民饮用水水源的污染问题，确保全镇居民饮用水安全，同时要搞好第六轮生态营造林工程和全镇的绿化，加快生态文明建设。一党一的十八大提出要建设美丽中国，在基层则要建设美丽乡村，就我镇目前乃至今后几年的重点工作之一则是统筹城乡发展，按照统一规划、统一设计、统一配套、统一式样的原则，搞好车头村、龙村、上寮村规范农村建房示范点建设工作，以点带面、逐步推进全镇规范农村建房工作，改善农村居住条件和环境。
四、军人生来为战胜，责任是发自内心的素养
责任感是衡量一个人能否立足于社会、获得事业成功与家庭幸福的至关重要的人格品质。书中写道：军队是干什么的？是去打胜仗的。同理，领导干部、公务人员是干什么的？是为人民服务的。这就是责任和使命。
北洋水师提督丁汝昌予绝不弃报国大义，今惟有一死以及主力舰管带刘步蟾苟丧舰，必自裁的誓言，令人感慨、感叹，这就是一种责任。要有担当一精一神，有向不利于发展、不利于民生的行为敢于亮剑的一精一神。责任是发自内心的素养，是一面镜子用来对照，而不以追责为目的。
《心胜》读后感1200字
《心胜》读后感1000字
读后感1500字《心胜》
读这本书之前我首先在网上查询了作者金一南将军的一些相关资料。金一南，国防大学战略研究所所长，少将军衔，博士生导师。曾赴美国国防大学和英国皇家军事科学院学习。作为中国顶尖军事战略思想家，金一南的战略判断甚至能够影响中国核心领导层，被称为＂桅杆上的瞭望者＂。对作者有了初步了解后，本以为我主要会从这本书中学习到中外大环境、中国大事件，或者是高层对我国大方向的决策等知识。但是读完之后才知道，这本书的主要意义在于激发人的内心，强调内心的力量，让人学会由内而外的强大起来。正如书中所说：＂真正的力量，首先发自内心。＂
1860年，英法联军区区两万五千人长驱直入一泱泱大国首都杀人放火；1900年八国联军不足两万人，清军不下十几万人，义和团更拥五六十万之众，但是仍然无法阻挡北京陷落和赔款四万万五千万两白银；甲午中日战争中国拥有亚洲最强海军北洋水师，却依然败给了日军的山田枪和日制野炮；抗日战争爆发时，中国陆军步兵师堪称当时世界水平，却也依然一溃千里。
再看1950年朝鲜战争，美军一个军有430辆坦克，我们最初入朝的六个军，一辆也没有，反坦克武器装备也没有；美军一个陆军师师属炮兵有432门火炮，我军一个师只有火炮12门；美军一个步兵师拥有电台1600部，我一个军才几十部电台；美军运输全部机械化，一个军有汽车七千辆，我主力军才一百辆汽车负责后勤运输；空军，我们基本为零；海军、我们彻底为零！
如果光从武器装备和军队人数的角度考虑战争成败，那么上面的例子很难理解。但是真正左右战争成败的，是一个民族一个国家的灵魂。旧中国政治腐败，国家生产力落后，人民内心空虚，所以即使面对少于自己数倍的敌人，依然没有拔刀出鞘的勇气。但是1950年，中国军人经历了抗日战争的考验和解放战争的胜利，新中国的成立让中国人从此站了起来，我们再也不是那个一击即溃的东亚病夫，所以在朝鲜战场上，虽然武器装备相差甚远，但中国军人却表现出了排山倒海的气势，坚韧顽强、奋勇冲杀和不惧牺牲的精神。这是因为我们中国军人有着强大的内心，在战争之前，在心中，中国军人就已经战胜了美国军人。我想，是在美国人被打回谈判桌上的时候，并以美国得不到丝毫便宜签订停战协议的时候，我们才真正摘掉了东亚病夫的帽子，世界各国才在心底里真正开始尊重我们中国人。
这本书，让我找到了提升自我的另一种方式。大学生活，是我步入社会的过渡阶段，其中会遇到各种各样的困难和失败，举一个具体简单的例子，天气不好，不愿去自习室，需要在寝室学习的时候，室友可能正在玩游戏，很吵，打扰到了我的学习，这时候第一反应往往是抱怨室友，不顾你感受，影响到学习，但是有没有想过，其实室友能够打扰到你是自己的定力不够，也就是自己的内心不够强大，如果内心足够强大，注意力高度集中的话即使外界再吵也不会干扰到你。通过阅读这本书，当面对压力和挫折时，我不会再叹气和抱怨，我会首先问自己，是不是你自身的原因，是不是自己的内心不够强大，想明白这个问题后，我就明白应该怎样提升自己，能够以更好的心态去应对挑战。如果有一颗强大的内心，不论选择怎样走，都能走出一个精彩的人生。
关于《心胜》读后感1200字
最近这段时间，读了金一南将军的著作《心胜》，对其中的一些内容有一些感受。
纵观全书，共分为强军之梦，将帅之风，战略之思，战争之道，前车之鉴，和平之履，他山之石，民族之魂八章。
其中对我触动最深的主要有以下三处：
1。首先是将帅之风，其中《艰难困苦，元帅》功成一文，向我们讲述了在中国共产党领导武装起义的最艰难的时候，共和国的将军们始终坚定信念，不言放弃。率领起义部队，度过了一个有一个难关，尽管敌人众多，形势很不好，但他们都以一个共产党员的信仰为支柱，投身于革命，其中朱德将军让我印象最深，在大起义失败的时候，是他为革命保存了火种，正因为这样，革命没有失败，尽管那个时候朱德没有部队，但却在整个队伍最困难，最无望，也最容易动摇的时候，用如磐石一般的革命坚定性，挽狂澜于即到，拯救了这支部队，而这支部队，后来却成为了中国革命的燎原火种，朱总司令用他强大的内心力量拯救了这支部队，拯救了中国的革命。
2。其次就是战争之道一章中的《美国人念念不忘的三场战争》一文，这三场战争分别是伊拉克战争，越南战争和朝鲜战争，这三场战争的结果世人皆知，在伊战中美国人摧枯拉朽一般打败了伊拉克百万大军，但是在越战和抗美援朝战争中，美国军队和联合国军在武器装备明显优势的情况下丝毫没有占到便宜，均付出了惨痛的代价。正如文章所说地形地貌和国际形势在这两场战争中起到了很大的作用，文章中并没有像其他文章一样从中国人民解放军的战斗意志与战术中寻找原因，而是很客观的评价了这两场战争，越南和朝鲜主要为热带雨林的高原山地这样的地形让美国人机械化部队难以施展，而伊拉克的地形让百万大军毫无藏身之地，另外伊战时期，伊拉克失去了所有的国际支持，而越南和朝鲜的背后是中国，中国的背后是苏联，这让美国的举动很受限制，时时刻刻都要注意中国的意图。
3。最后就是民族之魂一章，在这一章中，民族自尊，民族自信，民族自强让我难以忘怀，文中讲述了犹太人在圣地耶路撒冷被攻破之后973人退守马萨达城堡，面对15000名罗马士兵他们选择了自杀，宁死不屈，这是他们要告诉罗马人的话，这就是一种民族自尊，想想我们民族不也是一样么？抗日战场上宁死不降的战士们，和他们有什么区别呢？坚强的意志与死拼到底的决心，让这只军队迸发出了恐怖的战斗力。所以民族自尊是一个民族宝贵的精神财富。民族自强，是一个民族奋发向上的动力，只有这样才会让我们越来越硬气。而民族自信是我们每个人都必须要有的，在金一南将军在英国学习的时候，介绍中国的时候，他没有选择避开难点，而是直面问题，没错就是社会主义制度救了中国，才让中国走上了发展的快车道。民族之魂，民族的希望。
读完心胜之后，反思自己的大学生活，也产生了很多感慨，躺在床上，闭目冥想，自己在大一时曾经感到茫然，一时感到无所事事，没什么可以做的。而在升入大二之后开始接手中队工作，突然增大了压力，让我感到不知所措，手忙脚乱，打乱了自己学习的节奏，于是开始问自己还能不能挺住？问自己还能不能干好？一时心里五味杂陈。在读完心胜之后，就像被浇了一盆凉水一般，突然清醒了很多，面对工作压力与学习，立志保研的我相信我自己，所有的所有，我哪个也不会放弃。心胜则兴，心衰则败，首先我要在内心战胜我自己，我会一直继续努力下去。
《心胜》读书心得1000字
《心胜》读书心得1000字
心胜这本书以＂心胜则兴，心败则衰＂为骨架，证明：＂心胜：真正的力量，发自内心＂。
金一南将军这本书我认为主要讲了两部分，第一是前辈们为现在的幸福生活奉献了许多，第二是我们面对目前严峻国际形势应该怎么做。
什么决定成败？我人为这是大家最值得思考的。在打仗上，我们要有一个全面的战略思维，解放战争初期的华东战场，面临敌军的压力最为巨大。在装备上我军比不上，在生活条件上我军也是比不上，在操场动作，内务管理，战斗动作上我们同样不敌对方。但是，最后的结果是我军取得了最为重大的胜利，这是因为我军将士有一个共同的目标，为了大家能过上好日子，在心里上威慑了敌人；其次，也是最为重要的，那就是陈毅将军久经沙场，积累了大量战略经验，再加上统帅部、陕北总部、毛主席等的远大战略思想。
战争是这样，在我们还未穿军装的大学，何尝不需要一种高瞻远瞩，从思想上改变生活。有的人为了心中的航天梦，勤于学习，各种课程和科创搞得都非常棒，他们得到了他们想要的，收获的喜悦让他们更有劲头去超越更多人。相反的，有些人沉迷于游戏，这些沉迷者不光从学习上和别人有差距，最可悲的是差距让他们更堕落，更无知，而且甘于堕落了，我附近有很多这样的人。读了金将军这本书，再一次提醒我千万不要在思想上输给别人，我要时刻把当前当做起跑线，绝不在起跑线上就输给别人。
另一个最大的感触就是民族复兴的责任。书中金将军举了大量例子从井冈山革命根据地的建立、到惨不忍睹的万里长征，再到抗美援朝中在饥寒中的浴血奋战。这一切的一切说明了我国革命的不容易，是他们用意志，用鲜血换来的我们的幸福、安康。他们都是甘于奉献的人，他们都有一个崇高的理想为下一代着想。作为为了的战士，人民心中的偶像国防生，我想我从现在开始就应该挺起胸膛，肩负起为人民服务的责任。
现在我国是和平的，但是国际形势不容乐观。德国二战的昙花一现，我们不能忘记，美国为首鼓吹的中国威胁论，我们如何应对？利用达赖分裂中国的行动我们如何抗衡。中国，仍然有太多不和平因素，未雨绸缪，我们要谨记在心。努力发展科学，或许能解决很多问题，这也是每一个国防生在大学应该做的，为我国军事转型做一份贡献。学好本领，报效国家，献身使命。
战胜对手有两次，第一次在内心中。真正的力量，发自内心。心胜是首先在心中战胜对手，再在运筹帷幄之间决胜千里之外！心胜是迈向胜利的第一步，是无论面对怎样的竞争对手，处于怎样的社会环境，处理怎样的国际形势，都有迎上去的勇气和信心，敢于宝剑出鞘。革命来之不易，为了民族自尊、自信、自强，为了洗刷百年耻辱，我辈尚需努力。
一切的抱负付诸于行动，首先你要有一个强大的思想，强大而坚定的目标。
以心为轴，继往开来——《心胜》读后感
以心为轴，继往开来——《心胜》读后感
高志强
“心胜则兴，心败则衰”真正的力量是发自内心的。纵观中国共产党的发展历程，这是一部带领人民从衰弱走向强盛，带领中华民族从胜利走向胜利，带领中国人民解放军走向时代的先锋，创造世界的奇迹。历史是在硝烟中前进的，中华民族上下五千年的历史，每朝每代都是在战火中走向辉煌。强军就是强国，“犯我强汉者，虽远必诛”汉朝如此，现在更是如此。中国梦承载这我们这一代人的对中华民族伟大复兴的奋斗目标，强军之梦是我们军人的终身奋斗的重任。军人生来为战胜，和平年代更需要我们驻守国门，砥砺前行。
一、强军之梦，为国而战。
历史是一面窗户，透过这扇窗，我们看到了秦的强盛一统天下，看到了唐朝的贞观之治，中外贸易往来不觉，我们看到了宋朝重文轻武的“靖康耻”，我们看到了元朝的铁骑踏遍亚欧大陆，我们看到了明朝的郑和下西洋，我们看到了大清由盛到衰，鸦片战争打开了中国国门，不平等的条约接踵而至，甲午战争给清朝军队带来了毁灭性的打击，清政府一蹶不振，东方大国也变成了“东亚病夫”。穷，不仅是物质，也是精神。弱，不仅是指体格，也指内心。短暂的中华民国解决不了中国的实际问题，袁世凯窃取革命果实，中国又陷入了军阀混战，人民陷入水深火热之中。1921年嘉兴渔船上那次会议改变中国近代的历史，中国共产党的一大的召开犹如给阴沉的天空一道霹雳，曙光划破天空，中国共产党诞生了，一个改变了中华民族命运的政党，一个为人民服务的政党，一个敢为人先的政党，带领着中国人民从胜利走向胜利，从辉煌走向辉煌。“以史为鉴，可以正衣冠”，纵观古今中外，多少仁人志士前仆后继为国捐躯。军人生来为战胜，在八国联军侵华战争中，当时八国联军兵力不足两万，而驻京清军十几万人，兵力的巨大悬殊却阻止不了圆明园的付之一炬，当我们声讨帝国主义的凶残及其侵略成性、掠夺成性、嗜血成性，我们诅咒清政府的软弱无能时，是不是应该考虑造成失败的原因呢，难道是装备不够精良？无先进的武备无法一战，有先进的武器胜利就可以唾手可得了？甲午战争中的北洋水师是当时世界上一流的海军，面对日军的进攻却是变得那么不堪一击。胜利如果仅仅是人力物力可以得到的话，旧中国的军事何至于败的如此之惨。一支没有精神力的军队，兵力再多，装备再好，也无有不败。是军队的装备决定了战争的胜利还是军人的思想意识决定部队的战斗力？从一次次的战斗中，从中国人民解放军以少胜多的战例中可知军人的思想意识决定了胜利属于谁。铁一般的纪律和是一支部队走向未来的重要法宝，人民解放军中有一位在战争年代打出传奇色彩的名将粟裕，人们都知其辉煌战绩，却鲜知她为胜利付出的心血。当别人在打牌下棋是他在绘制地形图，当别人在喝酒跳舞时他在研究战术，当别人在繁华的大街上逛商店时他在琢磨如何攻破街区要点如何攻守，在和平年代他依旧保持着就寝前将衣服摆好，随时能够以最快的速度进入战斗，这就是一个军队需要的居安思危，一切都为打胜仗，这就是战斗精神，是我们后辈学习的楷模。
铭记历史是成长的最佳途径，记住甲午，知勇而后耻，当历史成为记忆而不变的是心痛，对于我们军人而言，铭记历史是为了更好的继往开来。记住国耻，要记住甲午，历史不只是几支耀眼的话朵，还有熔岩一般运行奔腾的地火，胜利是不可被替代的，失败更是不需要掩饰的，作为军人我们更应该记住那段不堪回首的历史，记住那些日子，就是记住我们的神圣使命：保卫祖国安全，捍卫民族尊严。当然，红军长征时期，我们的人民军队创造了一次有一次的神话，给历史镌刻了一副英勇无畏的历史画卷。大渡桥横铁索寒，面对国民党的一次次堵截，红军都一次一次的突围，每一次都是以少生多，每一次都是以弱胜强，最终取得了最后的会师，星星之火可以燎原，正是这种火种般的精神创造了无数次的神话，多少战士埋骨他乡，多少仁人志士前仆后继，他们心里都装着人民百姓和中华民族的伟大复兴，都在为自由和平而战。当五星红旗飘扬在天安门的城楼上时，一个伟大的时代开启了。强军之梦，正是中华民族伟大复兴道路上的一步，强军才能强国。
二、苦难铸就辉煌，信仰撑起民族精神
翻开中国近代史，看到最多的是苦难，每一个中国人民都在这历史的浪潮中苦苦挣扎。当“路有冻死骨”的景象成为常态，人民心中的最后一丝隐忍也变成了揭竿而起的长矛，天下兴亡匹夫有责，面对民族大义和中华民族的兴衰成败，无数仁人志士为革命埋骨他乡，无数勇士冲锋陷阵为国捐躯。先进的知识分子挑起了民族振兴的大梁，毛泽东励志读书改变民族命运，周恩来不惧危难，成为了革命的重要组成者。还有“谁敢横刀立马，唯我彭大将军”的彭德怀，一代将帅，经历了无数场战争，在战争中学习战争，从胜利走向胜利，大将雄风，气贯长虹。在中国十大元帅中，从南昌起义一直走到最后的有八位，这些开国元勋，中华人民共和国的见证者，朱德、贺龙、聂荣臻、林彪、陈毅、叶剑英、徐向前这八位元帅与南昌起义紧紧相连。英雄所见略同，他们看清了国民党的丑恶面目，毅然决然的选择了走向革命的道路，选择了为人民而战的共产党。虽然这支队伍最后只剩下八百多人，但是面对严峻的形势，朱德却给这支部队留下了火种，“革命的跟我来，不革命的可以回家，不勉强”朱德将最忠于革命的火种延续下来。在最无望因而最容易动摇的时刻，朱德表现出如磐石一般的革命坚定性，靠什么？靠坚定地一直和内心的必胜信念！是苦难铸就了敢于拼搏的精神，是民族危难撑起了信仰的力量。面对民族大义，能够做到舍生取义的将会走向胜利的彼岸，一个民族的苦难是每个人的苦难，人心所向，从最危难的时刻做到不抛弃不放弃创造一个民族的神话，信仰指引着我们前进的方向。
三、民族之魂撑起复兴之路
什么是民族精神？民族精神是一个民族从苦难中锻造出来来的意志品质，是撑起一个民族发展先进的动力。和平年代我们传承着我们民族的伟大精神，井冈山精神、延安精神，铭记那些为中华民族的解放而献身的精神。那些无数个无名烈士墓是撑起民族精神的脊梁。从百年屈辱到民族复兴，短短一百年的时间，我们民族创造了别人几百年的辉煌，从“东亚病夫”到超级大国，中国的国际地位在不断上升，引领世界前航。世界的重心在向中国倾斜，此时的我们正是为国家的安全稳定而奋斗的时候，此时的我们更接近中华民族伟大复兴的时刻，此时的我们更应放远眼光，以一个大国的身份去走向世界的舞台。不管面对多大的困难，我们都有民族精神支撑着我们前进，几千年的历史文化，创造了我们辉煌的历史，当你驻足远望时，祖国的大好山河是多么的壮美如画，承载这多少代人的心血，一寸山河一寸金，我们守住我们脚下的土地，保护和我们的人民，哪个时刻会有如今那么真切。大国的担当，是我们立足世界的重要源泉。在人类前进的步伐中中华民族是一支重要的力量，一直延续从未中断。没有那个民族能够有这么悠久的文化，没有哪个民族能够创造这么辉煌的成就。强大的国防建设更是民族精神凝聚的体现，强大的精神力量支撑着一支军队的强盛，军人生来为战胜。新时期，军人更应当为打胜仗而准备，支撑起一个国家一个民族的发展与壮大。
精神是内心的力量，内心向往的光明，内心有力量，精神才有动力，内心有光明，力量才有指引。一个人可以被打败但不能被打垮，不管曾经多么辉煌终将被淹没在历史的长河中，但是唯有“心胜”薪火相传，成为人类精神世界的财富，拥有真正内心的强大的力量，就是迈出成功的第一步，就有了取胜的坚定信念，不惧困难的勇气，临危不惧的英雄姿态。作为军校学员，我们更应坚定我们的理想信念，为共和国的国防献身使命。
《心胜》读书笔记1000字
读书笔记1500字《心胜》
＂战胜对手有两次，第一次在心中。＂这是本书作者金一南将军在书中的开篇语，就是要告诉我们：一个人，一支军队，乃至一个民族，如果想要走上成功，变得强大，除了必不可少的一些品质，比如勤劳进取，艰苦钻研，发扬创新之外，更因该具有的是＂心胜＂，即具有强大的内心力量。
＂心胜＂，并非胜利的全部，却是迈向胜利的第一步。
遥想处处战火纷飞的旧中国，在中国革命根据地井冈山上领导革命的毛泽东，面临蒋介石反动派的百万大军，面对敌人的精良武器，面对在敌人背后支持他们的帝国主义，就是在这样艰难的国际国内环境下，毛泽东依然可以发出史诗般的预言＂星星之火可以燎原＂，这是何等的气魄，何等的勇气，靠什么发出这样的豪言壮语？不是别的正是他内心强大的信念，才使得其话语铿锵有力，鼓舞全党与敌人进行艰苦卓绝的斗争。
＂心胜＂，并不是凡人心中几句简单的＂坚强＂，＂勇敢＂，＂不怕困难＂等一写泛泛的溢美之词就能表达和承载它的含义的，真正的心胜确是在危难时刻，存亡之秋时力挽狂澜的英雄的姿态。
由此追溯到70多年前，在苏联土地上，正在进行一场举世瞩目的大战莫斯科保卫战。由于在战争初期准备不足，已经损失数十万军队的苏联，再次迎来前所未有的挑战。能否保住莫斯科，就连斯大林也没有把握，他万分紧急地从尚未结束的列宁格勒战场上调回他最信任的将军朱可夫。朱可夫临危受命，他知道这不仅是一场关乎莫斯科命运的战役，更是一场关乎全苏联，乃至全世界人民命运的战役。在这危难时刻，斯大林焦急万分，连夜给朱可夫打电话，放弃了平时的威严，丝毫不加掩饰地提出他最不想说出，最痛苦的一个问题：＂能不能守住莫斯科？我怀着内心的痛苦在问你这个问题，希望你能以一名共产党员诚实地回答。＂朱可夫沉默了一会儿，一字一句地回答最高统帅：＂我们能够守住莫斯科。＂这短短几个字，恐怕只有朱可夫这样的英雄人物才敢说出，每一个字都是对莫斯科，全苏联，乃至全世界人民的担保，责任重于泰山，真所谓字字千金，英雄般的话语，英雄般的人物，英雄般的＂心胜＂。
有了＂心胜＂并不一定能成功，但是放弃了＂心胜＂必定失败。
1982年的马尔韦纳海岛争夺战中，认为自己距离战场近，而且英国开始削减国防经费，自视占尽优势的阿根廷，并没有为打一场艰苦激烈的硬仗做好准备，缺乏强有力的精神力量的支撑，最后导致惨烈的失败，留给国家的是一道难以抹去的心里伤痕。甲午中日海战中，北洋水师的定远，镇远号是仿照英国的＂英伟勒息白＂号和德国的＂萨克森＂号铁甲舰建造的，战斗力明显强于日本舰队，但战争的结果是什么？还不是全军覆没的惨烈战果，一句＂撞沉吉野＂的豪情壮语也并不能掩饰清政府的软弱无能，清政府根本没有取胜的决心，战场上＂撞沉吉野＂也只是成为了一句名言而已。
青铜器时代过去了，各种遗留下来的宝剑都早已进入了博物馆；
铁器时代过去了，挥舞着大刀的蒙古铁骑，我们早已只能在历史教科书中才能看到他们的威武；
英国人用来征服世界，战无不胜的洋枪洋炮也早已在20世纪初就被淘汰了；
二战中血洗欧洲的德国虎式坦克，和二代轰炸机也被现代战争中的巡航导弹，雷达等高科技武器所代替；
而现在精准的巡航导弹，无所不察的雷达，海上巨无霸＂航空母舰＂等一些先进武器也终将退出历史舞台，被更新一代，更具高科技的武器所代替；
众多曾经一度用来主宰战争，统治世界的各代武器都会退出历史舞台，但另一制胜法宝＂心胜＂却薪火相传，延续至今，没有一个国家不重视对军人进行战斗精神，心理素质，忧患意识的培养，就是要取得＂心胜＂。这样，拥有了真正内心强大的力量，就迈出了取胜的第一步，就有了取胜的坚定信念，不惧困难的勇气，临危不惧的英雄姿态。
心胜永不过时的力量。
《德胜员工守则》读后感2000字
于是我开始对其每个字每个篇幅的认真阅读，封面页一个不遵守制度的人是一个不可靠的人！一个不遵守制度的民族是一个不可靠的民族彰显编者已将个人的自身素质与国家的民族的素质整体结合在一起了。看看我们生活的周围，哪些闯红灯的、违章驾驶的、在公共场所不文明行为比比皆是。但又是那样的无奈这种行为的普片。书中有一段描述德胜公司在酒店举行圣诞晚宴的情景。由于参加晚宴的大部分是建筑工人，以致于这家五星级服务人员很担心不和谐的事情发生。但事实出乎他们的预料，德胜的员工来到酒店时、全都是衣着整齐，彬彬有礼。没有人大声喧哗，没有人随地吐痰；抽烟的人没有乱弹烟灰、乱丢烟头。于是他们惊叹的认为这些员工的素质比我们有些机关干部的素质还高。这一切是如何做到的呢？原因很简单：《德胜员工守则》是一本直接指导现实管理的书，是一本关于如何管理农民的书，或者如何将农民转变成产业工人的书。在德胜的企业文化里不论你学历高低、职位区别你必须严格按照守则要求工作学习生活。这种要求会使人脱胎换骨的。
德胜公司教给员工的，不止是如何做事，更重要的是教他们如何做人。德胜员工提倡的价值观是：勤劳、诚实、有爱心、不走捷径。人不管做什么事，都需要认真负责。德胜公司始终把这一点作为座佑铭。我想任何一家公司，想要做强做大，就是需要这种敬业精神，全体员工从我做起，做好本职工作，各个岗位，密切配合，一起合作，才能圆满完成这一事业。我们学习德胜公司的精神，必须养成人人都要有爱心的良好风气，同事之间相互关心，团结友爱。有爱心才不会伤害别人，才会尊重别人，才会把事情做的更好，爱心需要勤劳、诚实做基础，爱心同样也要求不走捷径。诚实、勤劳、有爱心、不走捷径看似简单的十一个字，其实蕴藏着太多内容，它让我想了很多很多为什么我们要做这样的人？因为只有做到这样，我们的人生才有意义；只有做到这样，我们的事业才会更强大、持久，我们才能生活得更好。更重要的是只有做这样的人，我们才能获得别人的尊重。
怎样做人？怎样做事？在《德胜员工守则》里均给出了答案。-----诚实、勤劳、有爱心、不走捷径。
德胜的管理是人性化的管理+制度化的管理的相结合。
说他是人性化的管理，似乎因为在德胜强调爱心，认为没有爱心的人，严格地讲，就不是严格意义上的人。人只有有爱心才不会伤害别人，爱心需要勤劳、诚实做基础，爱心同样也要求不走捷径。按常理，如果我们某个同事带病坚持工作，应该得到表扬和奖励，但在德胜一经查证，是要受到惩罚的，因为你不知道珍惜你的身体。德胜一定要创造老实人赢天下的气氛，刁钻的人让他永远见鬼去，德胜做到了，德胜严格将爱护职工帮助同事与庇护、包容同事区分开来。德胜不是慈善机构，但员工遇到特殊困难时，他一定会伸出援助之手，慷慨解囊这不正是人性化管理的具体体现吗？
说他是制度化管理，因为在德胜的封面中就有这样的一句话一个不遵守制度的人是不可靠的人！一个不遵循制度的民族是一个不可靠的民族！德胜要求每一个员工甚至于管理层都要严格按照规定的程序及规章制度来办事，守则制定的规章制度很详细，小到刷牙、理发的次数都有规定，看似很苛刻、繁琐，但实际上却很有人情味，因为每一位员工的行为举止都代表着企业的形象。
读完了《德胜员工守则》，我习惯性的把它放进我书桌的抽屉里，但是读的时候我的内心很不平静，我觉得有点愧对这本书的作者和所有为这本书工作的人，但是我的内心我的价值观因为这本书有了很大的改观。感谢老婆让我有机会读到这本书。我对我以后的工作、为人都有非常重要的意义。我将珍惜现在的一切并善待周围的人，更重要的是我会更加认真的工作，更认真的去生活。我知道我实在没有什么大的本事，只有认真做事的精神我已经知道我该如何做了，虽然我们这里还没有如此的制度守则！
《德胜员工守则》读后感2000字
德胜一个来自大洋彼岸的洋品牌，在登陆中国后，为中国带来了西方先进的企业管理经验和运转模式，它的这一模式对于现在大多数的中国企业来说，具有极大的现实意义和参考价值。看过《德胜员工守则》后，给我最大收获就是：企业的规章制度，既要体现出遵守制度的刚性，又要表现出企业对广大职工关爱的柔性。即：制度要刚柔相济。只有这样，才能来调动一切的积极因素，为企业的发展服务。
员工作为企业的细胞，对企业的发展具有十分重要的作用。一个团结奋进的员工队伍，会托起企业腾飞的翅膀；反之，一个勾心斗角、自私自利的员工队伍，则会让企业陷入困境，甚至会埋藏了企业。企业的《员工守则》，可以称为企业的内部法律，几乎每一个企业都会制定自己的《员工守则》，它向广大企业员工表明了该做什么和不该做什么，它是一个企业目标和宗旨的表现；同时，它还是一种企业理念和企业精神的象征，因此，一个合情合理、符合实际的《员工守则》，能广泛调动企业广大员工生产积极性，从而推动企业向着更好的的方向发展。
企业制定规章制度，就是要求遵守和执行。遵守和执行是规章制度的最大属性。在规章制度的执行上，我们一定要体现出制度的刚性。如果制定的规章制度没有很好的执行下去，那应该说这种制度已经名存实亡了。我们制定各项规章制度时，一定要认真深入基层，认真调研，力求让制度更加贴近实际。对于一经制定的规章制度，我们要不折不扣地执行，绝对没有讨价还价的余地。《德胜员工守则》要求员工要绝对执行公司的制度，在制度的执行上做到绝不含糊。对于第一个员工来说，遵守制度是其最基本的要求，要么你执行，要么你走人，这就充分体现了德胜公司在执行制度方面的严格要求。从《德胜员工守则》里，我们可以清清楚楚看到每一个条款都是从为公司获取更大的利益考虑的，有时可以说严格到极端的程度，不过，对于有着几千年人治历史的中国来说，其以制度、规章来作为企业之魂的生产理念，有其重要的现实意义。
《德胜员工守则》闪现着一个不变的主题，那就是崇尚规章制度的刚性，制度权威不容挑战。它的每一条规章，都规定的非常详细，每个员工该做什么，不该做什么都十分地清晰，可以说是一目了然，执行起来可操作性十分的强，我想这种非常利于执行的制度，对于保证德胜公司的发展具有十分重要的作用。
《德胜员工守则》突出体现了制度的刚性，然而，在现实的中国，一个外资品牌，光靠制度的刚性，是不可能从根本上调动员工的生产积极性的，甚至可以说难以在中国立足。透过员工守则，我们还能发现企业对员工丝丝关爱的柔情，正是德胜公司把制度的刚性和柔性有机的结合，才了调动了广大员工的生产积极性，创造德胜公司快速发展的神话。德胜公司非常理性的倡导员工合理的生活习惯，在生活上对员工的关爱极赋人性化，表现了企业亲和力，让广大的员工从心理上产生对企业的赞同感，从而在企业和员工之间的雇佣关系之上，建立了感情纽带。
德胜公司的大部分员工来自农村，具有中国农民特有的朴实、善良和勤劳的性格，同时，他们的文化程度不高，个人能力又参差不齐。如何管理好这些员工？如何克服每一个员工的缺点，让每一个员工都发挥自已最佳作用，是德胜公司创业之初，摆在公司管理工作上的一道非常重要的课题。《德胜员工守则》就是对这一课题探索的结果，通过规章制度的刚性，克服广大员工身上的小农意识，让他们重新获取奋进的动力；同时，还从不断改善生活环境、加强员工素质教育、倡导高尚的生活习惯等柔的方面来突显企业对员工的关爱。这就有力的克服了部分员工的局限性，为企业的发展扫清了障碍。
对于一个企业员工来说：知识是最大的财富，培训是最大的福利，德胜公司始终把对员工的培训工作，当作生产环节中的重中之重来抓的。通过岗前培训、复训及开设培训学校等方式，积极推动广大员工的业务素质教育，从而保障了企业发展的人才需求。
唯物辩证法认为，矛盾是推动事物发展的原动力，每一个事物都是处在一定的矛盾体中，在我们认识事物、参加社会实践中，只有坚持两点论、两分法才能从根本达到预期的目标。同样，我们在企业管理中，也要坚持矛盾分析的方法，坚持两点论、两分法，从规章制度的刚性和柔性两个不同的方面来把握、分析企业发展途径，不断探索、完善促进企业发展的管理模式，认真吸取有助于企业发展的先进经验，充分调动广大员工的生产积极性，从而实现企业的发展腾飞。来自大洋彼岸的德胜公司，就很好的做到了这一点，它登陆中国以来，获得的巨大成功，便是最好的明证。中国有句古话：临渊羡鱼，不如退而结网，面对外资德胜公司在企业管理方面的成功经验，作为同**的中国电力企业，一个垄断的行业，我们该怎么办？我想广大同仁们应当明白了吧！
《德胜员工守则》读后感2000字
记得06年12月24日，我们华士实验的所有行政参观了博尔，之后我曾经电话联系过赵总，想去看看他们企业的一些管理制度和了解企业文化建设方面的情况，因为之前我们幼儿园一直努力地在进行责任文化的建设，但因为种种原因终没成行。这次这书的出现，应该说是弥补了我的这个遗憾。也因此，这次的交流也是临时换书，是得到通知后才改的题目(书)，原来想说的是一本叫《你为谁工作》的书。
这是一本什么样的书？
一、评价：
有人说：这是一本不讲理的书。不是没有道理，而是她没有讲道理，她把道理融进了具体的行业规范和制度规定。严格意义上，她不是一本专著，而是一个企业的管理制度汇编。也正是来源于企业一线的实践，所以比那些看似高深的理论阐述，更鲜活更有生命力。
这是一部在出版前就被辗转复印，广为流传的手抄本小册子，令全国很多大公司甚至跨国公司的总裁高管为之叹服；它是一本在正式出版后又被业内人士奉为奇书的经典之作；它被认为构建着人性、和谐、信仰和爱的商业伦理世界；它甚至能让清华大学管理学教授说：如果我年轻20岁，我以到该公司做清洁工为荣；2009年2月已是第18次印刷！
二、书的构成：此书共309页，前86页是规章制度，213页是企业文化
与大多数管理类书籍不同的是，《德胜员工守则》没有那些怎么说都正确的名言警句，更没有板着一副教育人的面孔。书中除了带有情感色彩的规章制度(此书共309页，前86页是规章制度)外，就是企业文化(213页)，所有文章说的都是公司内部实际发生的事情。无论公司老总的讲话，还是员工自己撰写的文章，全都行文朴实。这些文章反映了员工对公司理念的接受程度，也可以从一个侧面看出公司员工的总体素质。
三、我的感受：制度约束与文化激励互动融合
(一)《德胜员工守则》与《三大纪律》《八项注意》
一个不遵守制度的人是一个不可靠的人！一个不遵守制度的民族是一个不可靠的民族！这是印在《德胜员工守则》封面上的一句话。这句话让我想起了毛泽东曾经为我们的革命队伍制订的《三大纪律》、《八项注意》，这个《三大纪律》、《八项注意》让共产党赢得了人民、赢得了战争、赢得了江山。
《德胜员工守则》毫无疑问地强调制度化管理的不可替代性，令人不由不感叹其捍卫制度之不可侵犯性的坚决态度。守则所制定的规章制度，琐碎，像中小学生守则，甚至详尽到了刷牙、洗澡、理发的次数、不得出入网吧等条文，要求每一个员工甚至管理层都要严格按照规章制度办事，初看之下，让人觉得十分苛刻，缺乏人性化管理的意味。但是看到关于企业文化的篇章，看到聂圣哲总监的讲话记录，慢慢有了这样的感觉，这些琐碎的条文，苛刻的纪律，对于德胜集团来说，十分重要，是成功的基石。严格而琐屑的规定，是为了形成一种习惯，一种认真负责的习惯。对于一个大部分员工脱胎于最朴实的农民的企业而言，这些详尽的条文显然不是可有可无的。而德胜公司长着民工的脸庞，却有着白领素质的员工，也恰恰成了这些繁文缛节合理性的有力佐证。这种制度的约束形成了一种良性循环，习惯成自然，自然成文化，这是一种从个人到个人的回归。这种回归对于德胜集团来说，十分重要，是成功的基石。
(二)《德胜员工守则》与基督文化
同仁堂文化以儒立本，恩威文化以道生根，海航文化以佛为法，而德胜以基督教精神作为企业文化的核心源头。
德胜人并不认为道德就是一切，相反他们持有与基督教原罪论如出一辙的人性看法，相信没有哪一个人的道德是永恒的(p26)，为此他们确定了权力制约的规则，公司的管理者包括最高管理者都受到权力的制约。还有如可以自由休假，如没有财务审批等等的基础理念源头也恰是基督教所倡导的罪感文化。
(三)德胜的价值观与行为跟进式的引领。
无论是德胜企业还是在他们所创办的平民学校、木工学校，德胜最重要的一件是事都是倡扬、贯彻诚实、勤劳、有爱心，不走捷径的价值观。所有的规章制度都有一个主线，形散神不散，这个主线就是就是上述的价值观。
这些讲话既是统一价值观的战略动员报告，又是对制度执行的反馈与指点；既是一种实现价值观的精神引领，又是一种实实在在的工作报告与指导。从这一点来说，这是一种行为跟进式的管理或者说是引领。
(四)《德胜员工守则》与人文
也许一看前面的规章制度，你也许会有一个错觉：这是一个专制的企业。但德胜却恰恰相反，它尊重的是每一个员工个体，视员工生命为公司最宝贵的财富(p50)，在任何危急情况发生时，公司都奉行生命第一的原则，绝不认同员工冒着生命危险去抢救公司财产以及他人财产的价值观，公司也不允许员工带病坚持工作，而认为带病坚持工作是对自己身体不珍惜的行为。
综观这本书的内容，这是一个把价值观融进了制度规范的企业，把制度规范做到极细致的企业，把制度做成文化的企业，把企业文化烙进了每个员工心里的企业。也就是说在德胜，制度和文化不再是两张不相关的皮，而是合而为一。
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